一是建强服务阵地。以“5+2就业之家”为核心，在城区建立10个服务中心及多个求职便利点，覆盖17个社区10万人，构建15分钟就业服务圈。社区设立就业帮扶窗口，配备专职就业红娘驻点服务，“就业之家”平台吸引51万余人次访问，实现线上线下一体化服务。二是精准服务对接。采用“划格—派员—公告—摸排—汇总”工作法，依托300余人红娘队伍，动态摸排重点群体，建立“一人一档、一企一表”。今年以来完成1392名未就业人员信息登记，其中579名有就业意愿人员纳入重点服务名单。三是拓展多元帮扶。聚焦“求职招聘、技能培训、就业帮扶”核心服务，就业红娘“牵线”对接企业需求同步匹配求职者；开展订单式技能培训23期，培训800余人次；对就业困难群体实行“一对一”帮扶。截至目前，已助力4000余人稳就业，362位困难人员实现就业，城区就业率达96.97%。